こんにちは！きょうは職場の後輩女子を好きになってしまったあなたにおすすめの会話と行動をご紹介します！ひとめぼれ、仕事で頑張っている姿を見ているうちにetc…会社の後輩の女の子が好きというあなた。
年下の女性ってかわいいですよね。社内恋愛はやはり恋愛のきっかけになりやすいです。それにほぼ毎日顔を合わせ、同じ時間を過ごすことが出来るので進展もしやすいんですよ！ぜひ参考にして気になるあの子のハートをつかんでください！
年下の女性が年上に求めるものとは
女性にとって年上の男性は魅力的。年齢が自分よりも上ということだけでやはり安心感を感じさせる年上の男性が好きな女性って多いんです。「年上」というだけですでにあなたは優位な立場。よかったですね！
では女性が年上の男性に求めるものとは一体なんなのでしょうか？それをわかっておいた上で行動したほうがアプローチの効き目はあがりますよ。
包容力
精神的な安心感を感じられる男性は一緒にいてとても落ちつきます。落ち着いた話し方、聞き上手、この人は頼れると思われるような決断力、おおらかさなどは重要です。
間違っても自分から職場の人の悪口や愚痴などは言わないよう気をつけましょう。嫉妬も禁物です。なにか業務で判断が必要な時も優柔不断な態度はよくありません。
包容力を相手に感じさせるにはやはり後輩女子が仕事中になにかわからないようで困っている時などに「どうしたの？」など優しく声をかけてあげるのもいいですね。
特にそういう素振りがない場合でも、何気ない会話の中で「最近なにか仕事で困っていることはある？」など仕事で困っていることがないか、困っていることについて伺ってみたり仕事の相談にのってみましょう。この人は自分のことを気にかけてくれているということが相手に伝わります。
経済力
お金が一番というわけではありませんが、年上で経済力のない男性はモテません。また、経済力はあってもケチな人もだめです。ランチや飲み会に誘ったりした場合は年下の女性に払わせないのが一番ですが、割り勘という雰囲気になった場合は少しでも自分が多く払うようにしましょう。
まだそのような関係ではない場合は、小さなお菓子など「良ければおやつにどうぞ」なんていってさらっとあげてみるのもいいですね。「あのお菓子どうだった？」など次の会話にも繋がります。
大人の余裕
余裕のある男性は魅力的です。安心感もありますよね。いつも忙しそうでバダバタしている、見栄っ張り、感情的、ネガティブ、すぐイライラしてしまう、女性にガツガツ一方的にアプローチしてしまう。これは余裕がない男性のすることです。当てはまることがあったらしないように心がけましょう。彼女の前だけではなく全ての人に対してそうしてくださいね。人によって態度が変わることも余裕のない男性のすることですから。
例えば彼女に飲みに行こうと連絡をして返信が来たら、
- 「いつにする？」
- 「どこに行く」
など、食いつくようにすぐに返信する。これもだめです。
早く返信したい気持ちはわかりますが少し時間をおいてから「じゃあよさそうなお店見つけてみるね」など余裕を持った言葉で返信してください。もちろん仕事に関しての連絡に対してはすぐに返信してくださいね。
ギャップ
いつも余裕があって安心できる、頼れる、仕事をバリバリこなしていてかっこいい。そんな年上男性が仕事を離れた時に見せる少年ぽさ、あどけなさのギャップは女性をキュンとさせます。
会社内で社員旅行やバーベキューなどがあった場合はそんな姿を相手に見てもらえるように彼女を誘いましょう。彼女が参加に悩んでいるようであれば「あんまり喋ったことない人もいるから心配かもしれないけど、俺もいるし、絶対たのしいから行こう！」など安心できる言葉で誘ってあげてください。
絶対に年下の女性にしてはいけないこと
後輩女子に対し、心配すること、気にかけること、優しくする行動はとても大切なことですが決して子ども扱いはしないよう注意してください。
- 「お前はだからだめなんだよー」
- 「またやっちゃったの？しょうがないなぁ」
などは禁句です。いくら年上であっても、相手があなたを恋愛対象としてみる時、最終的には対等の立場でありたいと思います。上から目線な態度や言動については特に注意してくださいね。
まとめ
いかがでしたでしょうか。年上という立場だからこそ優位という事、そして必要なもの。ここで上げたものについてはマストです。
包容力・経済力・余裕・ギャップ・してはいけないこと。これがわかっていればどのように相手に対してどのような行動をとったり、アプローチすればいいか見えてくるのではないでしょうか。
まさにこれがわかっていれば後輩女子のハートは掴めます！あなたの恋が必ずうまくいきますように！
